人材確保や人材の育成、人事制度設計、組織風土・構造改革は当グループでは45年以上の経験と実績を有しており、人事関連の立案～業務遂行～導入後のサポートまで、企業経営の実体験と現行の関連法令に基づいた実践的なコンサルティングをお届け致します。

>>コンサルティング事業

>>ヒューマンリソース事業 人材紹介事業　人材派遣事業

Ⅰ人材の確保

  1. 成功報酬型の人材紹介
  2. 採用代行サービス
  3. 採用コンサルティング
  4. キャリアコンサルティング
  5. 休職者の復帰支援サービス
  6. 媒体作成支援サービス
  7. 適性採用のサポート
  8. リテンション対策

Ⅱ人材の育成

  1. 幹部教育プログラム作成・教育
  2. 専門教育プログラム作成・教育
  3. 現場教育プログラム作成・教育
  4. 新人教育プログラム作成・教育
  5. 講師トレーニングの実施
  6. 人事異動のノウハウ提供

Ⅲ人事制度の設計

  1. 管理職の制度設計
  2. 正社（職）員の人事制度の設計
  3. パートナー社（職）員の人事制度の設計
  4. 評価制度の設計
  5. 人事システムの設計
  6. 人材の適正配置の設計

Ⅳ組織風土・構造改革

  1. 提案制度の設計
  2. 表彰制度の設計
  3. 公募制度の設計
  4. キャリア支援
  5. 構造改革の提案
当社のサービスイメージ

①調査・分析

②問題解決策の設計

③実行支援